Et si l’État pouvait virer des fonctionnaires ?
Écrit par Alexis Constant
© HJBC / Shutterstock
Stanislas Guerini, le ministre de la Transformation et de la Fonction publiques, met le sujet du licenciement des fonctionnaires sur la table tout en sachant que les syndicats sont vent debout contre cette réforme.
Le projet de réforme de la fonction publique qui sera présenté en Conseil des ministres à l’automne prévoit d’accentuer la rémunération des fonctionnaires au mérite, de faciliter les mutations entre les 3 fonctions publiques… et il entrouvre la porte à des licenciements en cas d’« insuffisance professionnelle ».
Virer des fonctionnaires qui font mal leur boulot ?
Jusqu’à présent, seule une rupture conventionnelle peut être proposée à l’initiative des fonctionnaires titulaires, des contractuels en CDI ou de l’administration, mais elle ne peut être imposée par aucune des parties.
En 2022, 13 licenciements pour insuffisance professionnelle et 222 pour motifs disciplinaires (violences sexuelles ou sexistes, défaut de probité…) ont été prononcés dans la fonction publique d’État, rapporte Le Parisien.
Le ministre de la Transformation et de la Fonction publiques voudrait aller plus loin.
Dans un entretien accordé au Parisien, Stanislas Guerini estime que « considérer qu’on ne puisse pas se séparer d’un agent qui ne ferait pas son boulot » est un dévoiement du statut de fonctionnaire. « La justice, c’est de récompenser les agents qui sont engagés et de sanctionner ceux qui ne font pas suffisamment leur travail », ajoute-t-il.
Les 8 syndicats représentatifs de la fonction publique (CGT, FGF-FO, la CFDT, l’UNSA, la FSU, Solidaires, la CFE-CGC et la FA-FP) ont réservé une fin de non-recevoir à l’ensemble de ce projet via un communiqué commun.
Licenciement des fonctionnaires : les syndicats vent debout
Deuxième syndicat de fonctionnaires, la FGF-FO a même refusé de participer à une réunion de présentation du projet de loi le 9 avril dernier.
De son côté, au lendemain du lancement des négociations, le 9 avril 2024, la CGT a déposé des préavis de grèves pour les JO. Ils s’ajoutent à ceux de FO qui a également déposé un préavis de grève s'étendant sur toute la période des olympiades.
Tous les lobbies de la fonction publique dénoncent une réforme, dont ils jugent les volets « dogmatiques » et qui ne répondrait « à aucune des préoccupations exprimées par les agents publics ».
Cinq ans après une loi de « transformation » contre laquelle ils restent encore rétifs, les syndicats regrettent que la réforme en cours avance sous la forme d'une simple concertation, plutôt que d'une négociation lors de laquelle ils auraient pu emboucher l’olifant.
Avant sa présentation, le projet de loi du ministère de la Transformation et de la Fonction publiques fera l’objet d’au moins 2 autres réunions de concertation avec les syndicats acceptant d’y participer.
La France compte désormais près de 6 millions d’agents représentant 300 milliards d'euros de masse salariale.
70 000 nouveaux postes ont été créés pour 2024.
39 Commentaires
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jeudi, 02 mai 2024
Posté par Dolad
Mis à part les fonctionnaires de la justice de la police et de l'armée pour des raisons bien compréhensibles et qui ne doivent pas avoir le droit de grève on ne voit pas pourquoi tous les autres ne pourraient avoir un statut de droit privé
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jeudi, 02 mai 2024
Posté par fabou
Je lis les commentaires et je vois que les jaloux non informés s'en donnent à coeur joie. Rouaud Monique par esemple, tous les fonctionnaires ne bénéficient pas d'un avancement de grade ou d'échelon 6 mois avant leur départ en retraite ! Tous les fonctionnaires ne sont pas des laxistes comme vous semblez le penser, peut-être un peu de jalousie la-dessous. Baudoin, les syndicats de le fonction publique sont pour beaucoup les mêmes que ceux du secteur privé, CGT, FO, CFDT, CFTC... Maintenant savoir si les syndicats sont des lobbies malfaisants, c'est un autre débat, je précise que je n'ai jamais été syndiqué. Pour ma part, retraité aujourd'hui, j'étais fonctionnaire FPT, J'avais passé un concours d'entrée et j'ai passé d'autres concours tout au long de ma carrière pour avancer. J'ai vu des agents qui ne faisaient pas bien leur travail, mais aussi beaucoup qui faisaient un boulot formidable, c'est le cas aussi dans le privé, j'ai travaillé 10 ans dans le privé et tout au long de ma carrière dans la fonction publique, j'ai été en contact avec des entreprises privées qui avaient souvent des employés moyens, voire incapables. Macron et sa clique poursuivent leur travail de sape afin d'opposer le privé au public, pendant que les 2 s'étripent, ils font leur popotte et continuent de ruiner le pays.
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jeudi, 02 mai 2024
Posté par guillaume
Entre 1980 et 2019, il y a eu 33% de fonctionnaires en plus, soit 1 500 000 fonctionnaires (de plus) !
chaque fonctionnaire engagé est une charge supplémentaire pour les contribuables, car il faut payer son salaires, mais aussi ses charges et sa retraite jusqu'à sa mort. Pas étonnant que la France soit championne du monde des impôts !
Et pourtant depuis les années 80, nous avons de moins en moins de services publiques, et le numérique à dématérialisé certaines taches… Comment pouvons nous avoir autant de fonctionnaires pour si peu de services défectueux ? nos voisins Européens en ont beaucoup moins que nous par rapport au nombre d'administrés et certains fonctionnent très bien… il est temps de tirer la chasse d'eau pour libérer les salaires du privé en diminuant les charges sociales, les taxes et les impôts pour payer nos trop nombreuses sang-sues. -
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mercredi, 01 mai 2024
Posté par Geyer
Vous savez quoi ? Vous n'avez qu'à nous virer tous et faire le boulot à notre place ! Chiche ?
Sans couilles ... -
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mercredi, 01 mai 2024
Posté par Geyer
Vous n'avez pas honte ! Un fonctionnaire est une personne qui a postulé à un poste créé par des élus (ce n'est pas un delinquant ni un usurpateur) ; c'est aux élus de peser le pour et le contre avant la création d'un poste et d'en assumer (une fois pour toute) la responsabilité car personne ne les y oblige. Il leur revient aussi d'assumer la responsabilité de leur décision (l'exception d'ignorance étant inopérant en France) et de ne pas culpabiliser l'agent recruté, souvent rémunéré une misère comparé aux privilèges exorbitants des élus dont la responsabilité s'évapore à la fin de leur mandat. Les fonctionnaires sont, très souvent, recrutés pour suppléer aux carences, grandissantes, des personnes ayant créer leur poste ce qui permet à ces derniers de s'approprier une travail qu'ils n'ont, en réalité, jamais accompli (ce qui ne les empêche aucunement à s'en approprier la paternité et s'en féliciter dans un entre-soi on ne peut plus déplorable (pour rester correct).
Vous vous attaquez aux mauvaises personnes ; nos élus sont des incompétents et vous le savez bien mais il faut trouver des coupables plus malléables dont le statut (le comble pour la nation des droits de l'homme) empêche toute critique de l'admistration d'appartenace.
Ayez un peu de hauteur et d'honnêteté..... merci
Thierry -
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mercredi, 24 avril 2024
Posté par AB380
Le statut de fonctionnaire à réserver aux missions régaliennes de l'Etat avec un aménagement des promotions avec introduction de la méritocratie. Les autres employés dont ceux des Collectivités avec un statut de carrière type militaire 3,5,10
,15 ans carrière permettant de mieux gérer -
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lundi, 22 avril 2024
Posté par Labarre
Bien sûr ! trop de fonctionnaires, mais SURTOUT de hauts fonctionnaires ! Je suis un ancien fonctionnaire (fonction publique hospitalière, de nuit pendant près de 40 ans)......je ne me suis jamais plains et pourtant j'ai vu la dégradation de l'hôpital public. Quand j'ai commencé ma carrière dans le CHU de ma ville il y avait trois directeurs......quand j'en suis parti il y a deux ans, il y avait plus de vingt cinq directeurs !!!!!!!! dont un de la qualité des soins !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
Alors de grâce arrêter de tirer sur l'ambulance, trop de fonctionnaires, certes oui......mais pas de fonctionnaires en bas de l'échelle, ceux qui font tourner la "machine" à l'hôpital, dans les bureaux de poste (un agent d'accueil souvent pour des files de personnes qui attendent, mais l'agent lui trime, et es ce qu'il y est vraiment pour quelque chose ?) aux impôts et j'en passe.......ces PETITS fonctionnaires qui sont pourtant bien utiles. Bonne journée. -
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dimanche, 21 avril 2024
Posté par Rouaud Monique
Quel gâchis tout cet argent dépensé pour entretenir le laxisme ! Tout comme le changement de grade 6 mois avant la retraite !
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samedi, 20 avril 2024
Posté par Klein
Qui dira que tel fonctionnaire fait mal son boulot ?
C’est la porte ouverte à tous les abus pour soumettre l’individu et favoriser la ploutocratie.
Précariser et vous aurez des soumis… -
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samedi, 20 avril 2024
Posté par THURIES
Encore une fois vous désinformez ...6 millions e fonctionnaires ...mais moins de 2 millions impactent le budget de l'Etat. Que ferez vous quand il n'y aura plus de fonctionnaires pour assurer les services publics et garantir l'égalité des citoyens ????
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